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一、指导思想

本学期团队将在上级部门的领导下，结合学校重点工作，并从学校实际出发，扎实开展团队员思想政治教育, 加强团队组织自身队伍建设，开展丰富多彩的校园文化活动，积极探索少先队实践活动新路径，不断创新和发展团队教育的方式和内容，切实服务素质教育，服务少先队员健康成长，与时俱进，开拓创新。

二、工作目标

进一步加强团队干部培养、梯队建设，逐渐形成自主自动的工作模式。

进一步加强团队员的思想政治教育，激发团队员爱党、爱国之情。

创造性开展团队活动，通过活动，让团队员们体验、收获、成长。

进一步规范团员发展流程，将团员发展工作进一步落实、落细。

三、工作要点

（一）进一步加强团队干部培养、梯队建设，逐渐形成自主自动的工作模式。

1.通过开展队长学校、团校培训，进一步加强团队干部的政治素养以及工作能力。

2.通过每周例会，反思并落实相关工作。

3.通过实习生的培训形成梯队建设。

（二）进一步加强团队员的思想政治教育，激发团队员爱党、爱国之情。

1.进一步通过队活动课、团课等方式开展学党史、强信念、跟党走等学习教育活动。

2.通过红领巾爱学习、青年大学习等学习，让团队员们牢记初心使命，积极向党组织靠拢。

3.为喜迎中国共产党第二十次全国代表大会，开展相关红色教育活动。

（三）创造性开展团队活动，通过活动，让团队员们体验、收获、成长。

1.以节假日为契机，开展相关教育活动。

2.开展少先队特色活动，加强少先队员的组织意识和政治意识。

3.以学校“金融”特色为背景，开展相关活动。

（四）进一步规范团员发展流程，将团员发展工作进一步落实、落细。

1.进一步规范团员发展流程，通过各类、各层面的培训加强团员发展操作的规范性。

2.通过团支部活动进一步强化团员、积极分子的组织意识、大局意识。

    附：每月工作安排

（一）常规工作

1.做好每周一次的升旗仪式

2.做好每周值周中队活动

3.做好国旗队培训工作

4.做好中队之窗以及黑板报检查工作

5.做好每周一次团队例会

（二）每月重点工作

二月份:开学典礼

三月份

1.学雷锋活动

2.团校培训开班（队长学校）

3.浦东新区优秀个人集体评选

四月份:清明祭英烈活动

五月份

1.“五四”团员活动

2.入团仪式

六月份

1.初二年级十四岁生日

2.六一活动

3.毕业典礼

2022年2月